Al igual que ocurre con los icebergs, lo importante no se ve. Parafraseando a Antoine de Saint-Exupéry «lo esencial es invisible a los ojos».
En una empresa y da igual su tamaño ¿quién tiene la solución a la crisis?.
Siempre hay una parte que vemos y otra que no, en las empresas suelen ser los líderes o emprendedores. En las crisis son las dificultades. Y esta claro que la solución no esta ahí, porque todos observamos con detenimiento y no la vemos.
Entonces ha de estar en la parte que no miramos, en la zona de sombra. En la crisis se llama oportunidad, en las empresas yo la llamo equipo. El equipo de un emprendedor es la solución a cualquier dificultad.
Esto es así por muchos motivos:
- El primero y más evidente es porque la capacidad creativa y de visión es mucho mayor que la de un único individuo, por listo que sea este.
- Otro seria porque en tiempos de dificultad normalmente hay que hacer mucho mayor esfuerzo para obtener resultados.
- Otro por el apoyo que supone la unión de varias personas con un foco común.
Y así podríamos citar muchos otros. Y todos tenemos un equipo numeroso, no solo compañeros de oficina, tenemos colaboradores, proveedores, clientes, familia, amigos, etc..
Todo lo que hayas cuidado a tu equipo ahora se verá recompensado con creces.
Yo desde aquí envío mi mas humildes gracias a todo mi equipo, mis sueños no serían posibles si no fuera por vosotros.
¡¡¡GRACIAS DE TODO CORAZÓN!!!
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Gracias a ti Fer
Los equipos de alto rendimiento tienen las Ces.
C de Capacidad
C de Confianza los unos en los otros
C de Crecimiento conjunto
C de Creatividad para innovar
C de Calidad de productos, servicios, relaciones grupales
C de Compromiso de cada miembro del equipo con los demás y con el proyecto
C de Coherencia entre lo que se dice, se hace y se siente
C de Centramiento para la acción
C de Cohesión para aunar esfuerzos
C de Cerebro+Corazón….
…y C de CELEBREMOS JUNTOS…
QUE EL AÑO NUEVO TE LLEGUE REPLETO DE ALEGRÍAS
BS
Mar,
Como siempre, sorprendiéndome…. Eres increíble… :O
Menuda lista de C’s… jejeje… totalmente de acuerdo en todo!!!!
Un fuertísimo abrazo y que el 2010 te deje sorprendidísima positivamente…
[…] This post was mentioned on Twitter by Mariano Ramos Mejía, Fernando Álvarez. Fernando Álvarez said: Nuevo post: la solución a la crisis http://bit.ly/6MfU6r […]
Me gustó. Cada vez que oigo hablar de líderes, en mis odios resuenan cómo se trata a los demás como borregos.
¿ABURRIDO DE TANTO LÍDER?
http://alex-elusodesimismo.blogspot.com/2009/08/aburrido-de-tanto-lider.html
Alejandro,
en ocasiones es así, es una lástima… aunque no todo es así por suerte… 🙂
Un abrazo y gracias por pasarte… 😉
Das en el clavo con lo que me gusta definir como líderes en la sombra: ‘todos y cada uno de nosotros debemos de ser nuestros líderes en el día a día?, porque somos los únicos capacitados para salir adelante.
Felices Fiestas amigo
Así es… Felices fiestas!!!!!!
Y un fuerte abrazo!
Otra gran abrazo para ti amigo!!!