Yo aquí daré lo que para mi son los factores que hacen que una persona se convierta en líder indiscutible, y me encantará conocer tu opinión al respecto.
Lo primero que un líder ha de poseer es una visión, un sueño que le de dirección para dirigirse a algún sitio, algún lugar distinto de donde ahora se esta, este punto es clave. Un líder guerrillero tiene un sueño y comparte ese sueño con sus colaboradores, sean estos del tipo que sea (empleados, proveedores, clientes, etc.). Porque sabe que todos ellos le ayudarán a llegar a verlo cumplido.
Un líder tiene valores, y los muestra con cada una de sus acciones, los exhibe cuando habla, cuando actúa, cuando calla.
Un líder por encima de cualquier cosa, es humano. Tiene emociones, y aunque las gestiona de una forma más eficiente de lo habitual, también puede tener momentos de debilidad, tiene momentos de tristeza, inseguridad, igual que de fortaleza y de alegría. Esto precisamente es lo que lo hace más cercano, alcanzable, y no lo convierte en un gurú a quien idolatrar, sino a alguien a quien seguir de forma inteligente y responsable.
Un líder tiene principios y vive según ellos. Igual que sucede con sus valores, el líder emprendedor guerrillero se siente orgulloso de sus principios con los que rige su vida.
Un líder tiene un propósito claro por el que quiere lograr su sueño, su visión. Por ello encuentra la motivación con facilidad para seguir adelante incluso en tiempo turbulentos, incluso cuando otros tirarían la toalla, el sigue firme en la búsqueda de su propósito.
Un líder valora a su gente, y los denomina así porque los siente parte de él, los respeta, los atiende y los cuida como se cuida a sí mismo. En este sentido, es difícil no corresponderle.
Un líder guerrillero se siente un eslabón de la cadena, no es el más fuerte, no es el mejor, es un eslabón más con unas funciones concretas que aportan al proyecto común, como lo hacen los otros eslabones.
Y así podría seguir elaborando un largo listado de elementos que definen a un líder emprendedor guerrillero, aunque entiendo que con estos ya se percibe las características tan especiales que hacen de este tipo de liderazgo, un liderazgo a modelar, a imitar y a fomentar.
Conviértete en el lider que otros estén deseosos de seguir y entregar su tiempo y energía, ayúdales a vivir sus sueños.
Imagen: sarihuella